Et si l’on reparlait de la PFR ?
La PFR est entrée en vigueur à la Ville de Paris début 2014 et sera remplacée début 2016, comme à l'État, par le RIFSEEP. On peut s'étonner que la Mairie de Paris transpose aussi rapidement une disposition étatique, ce qui n'est pas dans ses habitudes. La PFR, mise en place dans les administrations parisiennes avec un très grand retard par rapport au calendrier de l'État, présenterait-elle de graves défauts pour être remerciée avec autant de célérité ? Le Syndicat UNSA des attachés des administrations parisiennes le croit et vous explique pourquoi.
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Comité de suivi : la pantalonnade se poursuit !
Tel un canard sans tête qui continue sa marche, le comité de suivi des réformes (présidé par la directrice auprès du SG de la Ville de Paris chargée des projets de réformes et de modernisation de l'administration) se réunit toujours de façon imperturbable. Lors de la dernière réunion du 28 mai, un syndicat a claqué rapidement la porte, deux autres ne sont pas venus, tandis que les organisations restantes dénonçaient unanimement le manque de respect des élus des personnels que la Mairie de Paris affiche désormais ostensiblement.
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Un point avec la DRH sur les attachés
Une réunion sur les attachés parisiens organisée par la DRH (sans ordre du jour) réservée aux élus paritaires à la CAP s'est tenue ce matin 19 mai. Un certain nombre de points ont été débattus librement entre l'administration et les représentants des personnels : la mise en place du nouveau grade de hors classe (dénommé de façon générique le GRAF), le futur ratio promus / promouvables (RPP) pour les 3 prochaines années, le maintien du concours, les (multiples) problèmes posés par la PFR, et la réorganisation du bureau de gestion des attachés.
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Fonction publique : agissez M. Valls !
Alors que les négociations se poursuivent sur l'avenir de la Fonction publique, les parcours professionnels, carrières et rémunérations des agents (négociations dites “PPCR”), les syndicats de fonctionnaires CFDT, CFE-CGC, CFTC, CGT, FAFP, FO, FSU, Solidaires et UNSA viennent de saisir le Premier ministre. Les organisations syndicales « constatent avec regret (...) que les propositions successives faites par le gouvernement ne sont pas acceptables » et estiment que « le calendrier d'application de ces mesures est beaucoup trop étalé dans le temps ».
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Un audit à 109 000 € qui inquiète les personnels
Paris Musées a demandé à la société GESCEM un audit sur la sécurité des musées. L'affaire est d'importance, lorsque l'on se rappelle du vol commis il y a quelques années au MAM et ayant touché plusieurs chefs-d'œuvre du début du XXe siècle qui n'ont à ce jour pas été retrouvés. L'audit – qui a coûté 109 000 € – préconise le remplacement des postes de sécurité de nuit par une télésurveillance confiée à une société privée et l'externalisation des mesures de sécurité induites par le plan Vigipirate et actuellement assurées par les personnels de Paris Musées.
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