Publié le 27 mai 2010
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Les concours de recrutement

L'article 5 du décret n° 2007-767 du 9 mai 2007 portant statut particulier du corps des attachés d'administrations parisiennes précise qu' "au titre d'une même année" trois concours peuvent être ouverts :

- un concours externe

- un concours interne

- un troisième concours

Pour prendre connaissance des statistiques concernant les concours externe et interne pour la période 2005 - 2009 (nombre d'inscrits, nombre de présents, nombre d'admissibles, etc.), cliquez ici (document fourni par la Mairie de Paris). Pour connaître les statistiques concernant la période 2010 - 2013 cliquez ici.

Pour 2013, les chiffres sont les suivants :

> concours externe : 2 132 inscrits, 597 présents à la première épreuve, 9 reçus sur la liste principale et 9 reçus sur la liste complémentaire. Au final, 13 recrutements ont été effectués.

> concours interne : 833 inscrits, 366 présents à la première épreuve, 9 reçus sur la liste principale et 10 reçus sur la liste complémentaire. Au final, 11 attachés ont été recrutés.

> 3e concours : 77 inscrits, 15 présents à la première épreuve, 3 reçus. Au final, aucun recrutement.

La différence entre le nombre de reçus et le nombre de recrutements pour les listes principales s'explique par les désistements.

Les concours externe et interne

Les règles relatives à ces concours ont été modifiées en 2012. Pour connaître la nature et le programme de chacun des concours consulter la brochure de la DRH Pour accéder au téléservice d'inscription sur paris.fr

Le troisième concours

Le troisième concours est réservé aux candidats qui, au 1er janvier de l'année au titre de laquelle est organisé le concours, justifient de l'exercice, durant 5 années au total, d'une ou plusieurs activités professionnelles, d'un ou de plusieurs mandats de membre d'une assemblée élue d'une collectivité territoriale ou d'une ou de plusieurs activités accomplies en qualité de responsable d'une association dans les conditions prévues à l'article 36 de la loi n° 84-53 du 26 janvier 1984.

Les périodes au cours desquelles l'exercice de plusieurs activités et mandats aura été simultané ne sont prises en compte qu'à un seul titre.

Les activités professionnelles mentionnées ci-dessus sont celles qui sont énumérées dans l'arrêté du Maire de Paris du 8 juin 2007 pris en application de l'article 18 du décret n° 2007-767 du 9 mai 2007 portant statut particulier du corps des attachés d'administrations parisiennes( arrêté du Maire de Paris publié au Bulletin Municipal Officiel du 22 juin 2007).

Un  document qui a été remis à notre syndicat sur sa demande par la Direction des ressources humaines de la Mairie de Paris récapitule (entre autres) pour la période 2002 - 2013 le nombre d'attachés recrutés par les concours externe et interne. Pour les années 2012 et 2013, les mentions “dont 1 ESPCI” et “dont 3 CASVP” signifient que la régie autonome et l'établissement public concernés ont demandé à la DRH qu'un poste et trois postes leur soient réservés au moment des affectations des candidates et candidats dans le cadre des recrutements du corps des attachés commun à l'ensemble des administrations parisiennes.

[ dernière mise à jour : 16 janvier 2018 ]