Publié le 16 février 2016

DFPE : un monologue à deux voix

Lors du CT de la DFPE qui s’est tenu, le 3.février, dans un climat tendu et dont nous nous sommes fait l’écho dans notre flash de la semaine dernière, l’administration a proposé aux organisations syndicales de se réunir dans le cadre du dialogue social afin de présenter «.l’économie du dispositif .» (.et non pas un dispositif à l'économie.) de la réforme des CASPE concernant plus précisément le pôle famille et petite enfance. C’est ainsi qu’une réunion s’est tenue le 11.février, sous la présidence de Philippe.Hansebout, directeur adjoint, chargé de la sous-direction de l’accueil de la petite enfance.

Publié le 9 février 2016

Télétravail : 1er retour d’expérience

Le second groupe de travail relatif à l’expérimentation du télétravail au sein de la collectivité parisienne s’est tenu le 5.février.2016. Présidé par Sophie.Fady-Cayrel, sous-directrice de l’encadrement supérieur et de l’appui au changement à la DRH, il avait pour objet de présenter aux organisations syndicales le bilan de l’expérimentation récente ainsi que les futures modalités de mise en œuvre. Cette réunion a été également l'occasion de présenter les projets de documents qui serviront de base à l'entretien hiérarchique des futurs postulants au télétravail.

Publié le 9 février 2016

CASPE : réorganiser sans réformer signifie évoluer

Cette belle phrase constitue le condensé de l’opinion de l’administration, par la voix du directeur de la DFPE, concernant le 2^ème.volet de la réforme des.CASPE. Nos lecteurs jugeront de sa pertinence. Le CT de la DFPE s’est tenu le 3.février avec, inscrit à l’ordre du jour, l’évolution des CASPE. Présidé par Nawel.Oumer, conseillère déléguée auprès de l’adjointe chargée de la solidarité et des affaires sociales, en charge de la petite enfance et de la protection de l’enfance, ce CT a laissé un goût amer aux organisations syndicales tant les marges de négociations sont réduites.

Publié le 2 février 2016

Audience chez le DRH : l’art du copier/coller

Jean-Baptiste Nicolas, Directeur des Ressources Humaines, a souhaité mettre en place des réunions régulières en bilatéral avec les organisations syndicales représentatives. Nous l’avions rencontré le 16.octobre.2015, peu de temps après sa prise de fonction, pour un premier contact lors duquel les problématiques concernant les attachés avaient été déjà évoquées. Notre rencontre du 28 janvier associait différentes composantes de l’UNSA : le syndicat autonome des personnels de la Ville, le syndicat des professeurs de la Ville et le syndicat des attachés.

Publié le 2 février 2016

Réforme de la restauration scolaire

Le 28 janvier, les représentants UNSA collèges, UNSA animation et UNSA attachés ont été reçus par Alexandra.Cordebard, adjointe aux affaires scolaires, et Arnaud.Stotzenbach, chef du projet d’organisation de la restauration scolaire. En effet, le projet de réforme d'ores et déjà présenté aux maires d'arrondissements et à l'ensemble des directeurs des caisses des écoles soulève bien des questions. Cette rencontre a permis de faire remonter les interrogations des personnels.